Referent*in für Personalgewinnung und -entwicklung
Der Caritasverband für die Diözese Osnabrück e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in für Personalgewinnung und -entwicklung
Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer unbefristeten Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 27,5 Wochenstunden.
Ihre Aufgaben:
- Sie steuern die Prozesse des Personalmarketings, implementieren Maßnahmen, Instrumente und Prozesse der Personalentwicklung einschl. Karriereplanung und verantworten den Talentmanagementprozess
- Sie ermitteln die Qualifizierungsbedarfe und koordinieren das Weiterbildungsmanagement einschließlich E-Learning
- Sie verantworten die Schul- und Hochschulkooperation und die Stipendien
- Sie entwickeln und koordinieren die Angebote von Praktikas und Trainees
Ihr Profil:
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt wirtschafts-, sozialwissenschaftliches oder psychologisches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement/-entwicklung
- Sie bringen Praxiserfahrung und Leidenschaft für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting mit
- Sie verfügen über ein kreatives und offenes Mindset und Sie wagen gerne auch den Blick über den Tellerrand
- Mithilfe Ihrer starken Kommunikationsfähigkeit und sicheren Auftreten gelingt es Ihnen Andere von ihren Ideen zu überzeugen
- Sie besitzen eine gute Selbstorganisation und stehen für lösungsorientiertes Handeln
Wir bieten Ihnen:
- einen interessanten Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten/Supervision
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- kirchliche Zusatzversorgung
- betriebliche Gesundheitsförderung
Bei uns arbeiten Menschen mit vielfältigen Weltanschauungen. Entscheidend ist, dass Sie hinter den Zielen stehen, die der Caritas als christlicher Organisation wichtig sind:
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, richten Sie diese bitte an Herrn Langner, Personalleiter, Tel. 0541 34978-203 oder HLangner@caritas-os.de.
Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte (per Mail im PDF-Format) mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung bis zum 10.02.2023 an den:
- Caritasverband für die Diözese Osnabrück e. V.
Fachbereich Personalmanagement/-entwicklung
Harald Langner
Knappsbrink 58
49080 Osnabrück - Mail: bewerbung@caritas-os.de